Etä- ja puhelinvastaanotot mukaan hoitajien rajattuun lääkkeenmääräämiseen
Sosiaali- ja terveysministeriö on muuttanut lääkkeen määräämisestä annettua asetusta siten, että sairaanhoitajan rajattu lääkkeenmäärääminen on jatkossa mahdollista myös etä- ja puhelinvastaanotoilla. Asetusmuutos tuli voimaan 8.6.2026.
Muutos liittyy sosiaali- ja terveydenhuollon palveluiden digitalisoitumiseen sekä etäpalveluiden käytön voimakkaaseen kasvuun. Tavoitteena on sujuvoittaa hoitoon pääsyä ja mahdollistaa henkilöstön tarkoituksenmukainen työnjako.
Uudistus koskee sairaanhoitajia, terveydenhoitajia ja kätilöitä, joilla on lääkkeenmääräämisen erikoispätevyys. Jatkossa he voivat määrätä rajatun lääkkeenmääräämisoikeuden piiriin kuuluvia lääkkeitä myös etä- ja puhelinvastaanotoilla.
Lääkevalikoima ja käyttöaiheet pysyvät ennallaan, eikä muutos laajenna hoitajien lääkkeenmääräämisoikeuden sisältöä. Myöskään koulutusvaatimukset tai lääkkeenmääräämisen edellytykset eivät muutu. Oikeus edellyttää edelleen erillistä koulutusta sekä toimintayksikön vastaavan lääkärin kirjallista määräystä, jossa määritellään lääkkeenmääräämisen laajuus.
Muutoksen vaikutukset Lupa- ja valvontaviraston lupamenettelyyn
Lupa- ja valvontavirasto käsittelee sairaanhoitajan rajatun lääkkeenmääräämisoikeuden lupahakemuksia. Virasto varmistaa edelleen, että hakijat täyttävät lääkkeenmääräämisen erikoispätevyyden edellytykset ja että myönnetty oikeus on asetuksen mukainen. Muutos ei vaikuta viraston toimivaltaan tai lupamenettelyyn, mutta se mahdollistaa myönnetyn oikeuden hyödyntämisen myös etä- ja puhelinvastaanotoilla.
Muutos ei edellytä muutosilmoituksen tekemistä Lupa- ja valvontavirastolle, jos aiemmin myönnetty määräys säilyy ennallaan. Kun toimintayksikkö pysyy samana (OID-koodi ei muutu), rajatun lääkkeenmääräämisoikeuden mukaisia lääkkeitä voidaan määrätä myös etä- ja puhelinvastaanotoilla ilman erillistä ilmoitusta Lupa- ja valvontavirastolle.
Tarkemmat ohjeet mahdollisten muutosilmoitusten tekemiseen löytyvät viraston verkkosivuilta.
Uudistus tukee sote-ammattihenkilölainsäädännön kehittämistä
Uudistus on osa laajempaa sosiaali- ja terveydenhuollon ammattihenkilölainsäädännön kehittämistä sekä Hyvän työn ohjelmaa, jolla pyritään vahvistamaan henkilöstön saatavuutta ja kohdentamaan osaamista tarkoituksenmukaisesti.
Lisätietoja
Ryhmäpäällikkö Kiira Heiskanen-Ojala, 0295 254 309
[email protected]