Arbetsgivaren ansvarar för handledningen av studerande inom social- och hälsovårdsbranschen
Tillstånds- och tillsynsverket påminner om att arbetsgivaren ansvarar för handledningen av och introduktionen för studerande inom social- och hälsovården. Arbetsgivaren är skyldig att separat från fall till fall bedöma studerandens färdigheter och avgöra vilka uppgifter hen har tillräckliga förutsättningar att sköta.
Arbetsgivaren ska definiera studerandens ansvar, uppgifter och verksamhetens avgränsning samt utse en handledare åt hen. Skyldigheterna gäller även studerande som arbetar via bemanningsföretag. Arbetsgivaren ska även säkerställa att studeranden har avlagt de studier som krävs med godkänt resultat.
“Arbetsgivaren ska skriftligen utse en handledare till studeranden. Handledaren ska arbeta vid samma verksamhetsenhet som studeranden”, berättar regionförvaltningsöverläkare Vivian Reinhold från avdelningen för social- och hälsovård vid Tillstånds- och tillsynsverket.
Avsaknad av handledning och introduktion för studerandena kan enligt Reinhold i värsta fall leda till att patientsäkerheten äventyras. Tillstånds- och tillsynsverket kan ge arbetsgivare, handledare och studerande administrativ handledning, om handledningen av och introduktionen för studerande inte har ordnats på ett ändamålsenligt sätt och/eller patientsäkerheten har äventyrats.
Arbetsgivaren ska skriftligen utse en handledare till både studerande inom hälso- och sjukvården och personer som tillfälligt arbetar med socialarbetaruppgifter. Handledaren ska vara en legitimerad yrkesutbildad person som har rätt att självständigt utöva det yrke som studeranden som handleds utbildar sig inom. En medicine studerande ska till exempel ha en legitimerad läkare som handledare. Handledaren ska följa, handleda och övervaka studerandens arbete, omedelbart ingripa i eventuella missförhållanden och avbryta arbetet om patient- eller klientsäkerheten kan äventyras.
”Arbetsgivaren ska dessutom se till att patienterna eller klienterna inte ges fel bild av studerandens kompetens eller ställning”, påminner Reinhold.
Mer information:
Regionförvaltningsöverläkare Vivian Reinhold, avdelningen för social- och hälsovård, 0295 255 578
Gruppchef Kaisa Saukko, avdelningen för social- och hälsovård, 0295 255 201
[email protected]
Rekrytering och handledning av studerande inom social- och hälsovården
För arbetsgivare inom social- och hälsovården